Projectleider HVAC
Brecht - Voltijds

Heb jij ervaring als projectleider HVAC?

Minimum 3 jaar ervaring binnen HVAC?

Lees dan snel verder!

Onze klant (gelegen te 2960 Brecht) is dé specialist in warmtepomptechnieken met meer dan 20 jaar ervaring en 2.500 geïnstalleerde warmtepompen.

Als Projectleider HVAC ben jij de enthousiaste en ervaren professional die de coördinatie en uitvoering van onze HVAC-projecten in goede banen leidt.

Je combineert technische expertise met leidinggevende vaardigheden om onze projecten succesvol te realiseren.

Jouw takenpakket:

• Je leidt projectteams ( ontwerpers, technici en onderaannemers).
• Je bent verantwoordelijk voor de planning, uitvoering en afronding van HVAC-projecten binnen de gestelde tijdlijnen, budgetten en kwaliteitsnormen.
• Je bent verantwoordelijk voor de communicatie met klanten, architecten en bouwondernemingen om projectvereisten en voortgang te bespreken.
• Je beheert projectdocumentatie en rapporteert over de voortgang aan het management.
• Je lost technische en operationele problemen op die zich tijdens de projecten voordoen.
• Je ziet toe op de naleving van veiligheidsvoorschriften en kwaliteitsstandaarden.

Profiel

Wij zoeken een resultaatgerichte en communicatieve persoon met een passie voor HVAC en projectmanagement.

Je hebt een sterk organisatorisch vermogen en weet steeds je teams gemotiveerd te houden.

Vereisten?

• Een bachelor- of masterdiploma in een relevant vakgebied.
• Minimaal 3 jaar ervaring in projectmanagement binnen de HVAC-sector.
• Zeer goede kennis van het Nederlands (spreken en schrijven).
• Uitstekende communicatieve en leidinggevende skills.
• Ervaring met projectmanagementsoftware en MS Office.
• Sterk probleemoplossend vermogen en oog voor detail.
• Kennis van en ervaring met geothermische warmtepompen is een pluspunt.

Aanbod

Wat kunnen wij jouw aanbieden?

• Een aantrekkelijk loonpakket met een bedrijfswagen.
• Een uitdagende en afwisselende functie binnen een dynamisch en innovatief bedrijf met een goede groepsdynamiek en sfeer.
• Een collegiale en ondersteunende werkomgeving waar ruimte is voor eigen inbreng en initiatief.
• Mogelijkheden voor professionele groei en ontwikkeling via opleidingen en trainingen.
• De kans om te werken aan duurzame en innovatieve projecten die bijdragen aan een beter milieu.